Deuxième semaine de grève chez Pimkie. A seulement deux jours du début des soldes, le conflit social s'envenime entre la direction du groupe Mulliez, propriétaire de l'enseigne de prêt-à-porter, et ses salariés grévistes. Ils sont près d'une centaine à bloquer depuis le 19 décembre les entrepôts Pimkie de Neuville-en-Ferrain et de Wasquehal dans le Nord, avec pour objectif l'obtention de meilleures indemnités de départ pour les 190 salariés concernés par un plan de réorganisation. Un mouvement qui pourrait mettre à mal l'approvisionnement des magasins dans toute la France à quelques jours des soldes d'hiver.

Leader sur ce segment du marché dans les années 90, les parts de marchés de Pimkie se sont peu à peu érodées depuis le début des années 2000, avec l'arrivée de nouvelles enseignes de prêt-à-porter à bas coût, telles que H&M. C'est pour remédier à cette crise de modèle qu'un plan de réorganisation a notamment été adopté en mai 2009, prévoyant près de 200 suppressions d'emploi, essentiellement dans le domaine de la logistique.

Pénurie

Si le plan de départ n'a tout d'abord provoqué qu'une réaction résignée de la part des salariés, l'octroi début décembre d'indemnités supérieures aux salariés de Xanaka, filiale de Pimkie, a mis le feu aux poudres. «Xanaka a été créée grâce aux bénéfices dégagés par Pimkie, estime la déléguée CGT Valérie Pringuez. Il nous paraît logique d'obtenir au moins les mêmes indemnités, c'est-à-dire 20.000 euros de prime et 2.400 euros par année d'ancienneté». Lundi, après leur assemblée générale, ce sont même 35.000 euros et un mois de salaire par année d'ancienneté que réclament les grévistes «super déterminés».

Une revendication pour l'instant loin des projets de la direction, qui ne souhaite par ailleurs pas dissocier la prime extra-légale du reste des mesures incluses dans le PSE (perspectives de reclassement, accès à la formation…). Après une première concession accordée le 24 décembre (la prime a été réévaluée de 50%, à 15.000 euros), la direction a proposé le 31 décembre d'avancer les négociations initialement prévues mi-janvier aux 5 et 6 janvier prochains.

D'ici là, les grévistes espèrent bien faire plier la direction grâce à la menace d'un défaut d'approvisionnement au moment des soldes. «Nous détenons ici pour 1 millions d'euros de vêtements, tandis que les magasins de Strasbourg, de Bordeaux et du Nord sont d'ores et déjà en rupture de stock sur les bonnes tailles», rapporte la déléguée CGT. Le porte-parole de la direction nuance ces affirmations : «Si 87 magasins seulement ont pu être livrés la semaine dernière, l'approvisionnement devrait revenir à la normale cette semaine grâce à l'apport des entrepôts allemands et espagnols. Nous ne devrions donc pas rencontrer de difficultés au moment des soldes» affirme-t-il. «Au contraire, nous nous approchons ainsi de la future cartographie des approvisionnements».
Source lefigaro.fr

Plan social chez Pimkie: les salariés réclament 35.000 euros d'indemnités

Les salariés de l'enseigne française de prêt-à-porter féminin Pimkie (famille Mulliez), en grève depuis le 19 décembre, ont décidé de réclamer 35.000 euros d'indemnités pour chacun des 190 salariés touchés par le plan social en préparation, ont indiqué lundi les syndicats.

Les salariés en grève, qui réclamaient jusqu'ici 20.000 euros d'indemnités pour tous, en plus des indemnités légales, ont décidé "à l'unanimité" de revoir à la hausse leurs revendications, lors d'une assemblée générale à la mairie de Wasquehal (Nord), selon Valérie Pringuez, déléguée syndicale centrale CGT.

Les salariés, qui ont maintenu les piquets de grève durant les fêtes de Noël et du Nouvel An, sont "super déterminés", a-t-elle ajouté.

Une réunion de négociation avec la direction est prévue mardi et mercredi.

Outre les 35.000 euros pour tous, les grévistes réclament 2.400 euros par année d'ancienneté et le paiement des jours de grève, ainsi que la réduction du nombre de suppressions d'emplois.

De son côté, la direction a proposé 15.000 euros d'indemnités et 750 euros par année d'ancienneté, selon un porte-parole.

Selon le projet de réorganisation présenté au mois de mai en comité central d'entreprise, 138 postes doivent être supprimés dans deux entrepôts de Pimkie et 52 au siège de l'enseigne, à Wasquehal et Neuville-en-Ferrain (Nord), à compter du 24 février.

La direction invoque l'érosion de ses bénéfices sous l'effet d'une concurrence accrue.

WASQUEHAL (AFP) Source courrier-picard.fr